EL FARO
CCOO advierte que la inflación pasa factura a los hogares y exige subidas salariales en los convenios colectivos pendientes
El mercado de trabajo en Granada cerró el mes de septiembre con un incremento de 1.259 personas en las listas del desempleo, lo que supone un repunte del 2,06% respecto al mes anterior. Esta cifra sitúa la subida granadina por encima de la media de Andalucía (1,27%) y del promedio nacional (1%).La responsable de Empleo de CCOO Granada, Gabriela García, ha mostrado su preocupación por el impacto del contexto económico en el mercado laboral. CCOO advierte de que la inflación descontrolada está empezando a pasar factura en los hogares y también en el ritmo de contrataciones en la provincia.
Ante esta situación, la organización sindical reclama incrementos salariales firmes en la negociación de los convenios colectivos que aún quedan pendientes en la provincia, como medida imprescindible para proteger el poder adquisitivo de los trabajadores y sostener la actividad económica. Y por ello, pide a la patronal recuperar el poder adquisitivo de los salarios mediante la negociación colectiva con subidas salariales que permitan amortiguar la subida de los precios y especialmente del sector energético y los carburantes.
El análisis del desempleo por sectores muestra un repunte fuertemente localizado y no una subida generalizada en todos los sectores. El fin de la campaña de verano ha resentido al sector Servicios, que suma 950 personas en paro, a las que se añaden 484 inscritos en el colectivo sin empleo anterior. En cambio, tanto la agricultura como la construcción registraron un comportamiento positivo con descensos en sus cifras de desempleo.
Para la responsable de Empleo de CCOO Granada, uno de los datos más significativos del periodo es el comportamiento de la contratación. Mientras que la contratación total apenas crece un 1,57% interanual, la firma de contratos a personas extranjeras experimenta un extraordinario aumento del 56,53%. Para García (CCOO) esto se debe a que el proceso de regularización extraordinaria ha permitido aflorar una importante cantidad de empleo sumergido que hasta ahora carecía de derechos laborales. Gracias a este marco, estos trabajadores y trabajadoras cuentan ya con cotización a la Seguridad Social y plenas garantías laborales.
