EL FARO
La bajada de contratos con respecto a 2024, el cada vez más largo “período vacacional” desde junio hasta octubre y la falta de actualización de los contratos ponen contra las cuerdas al Sistema Sanitario Público, a los usuarios y a los profesionales del Servicio Andaluz de Salud (SAS)
SATSE, CSIF, CCOO y UGT, además de Marea Blanca, han convocado concentraciones en todas las provincias para protestar contra la reducción de contratos, el desmantelamiento de servicios, las reducciones de camas y el cierre de centros de salud por las tardes que se va a producir desde el 1 de junio y hasta el mes de octubre.
La Administración ha confirmado los datos en Mesa Sectorial y en declaraciones y notas de prensa ha afirmado que “se mantienen las contrataciones del año pasado” y que “no van a cerrar ningún centro de salud”. “Pero si el éxito consiste en volver a reducir las sustituciones al mínimo como el verano pasado o no cerrar ningún centro de salud, mal vamos. ¿O es que en algún momento se han planteado cerrar algún centro de salud?”, se preguntan las organizaciones convocantes.
Los datos objetivos “no pueden ser más desoladores”, ya que este año se vuelve a contratar prácticamente al mismo personal que el año pasado, incluso 14 contratos de médicos y personal de mantenimiento menos que el año pasado, con lo que “volveremos a tener un verano caótico”. “Las plantillas, ya mermadas, ahora no tendrán ni sustitutos para quienes disfruten de sus vacaciones y deberán redoblar sus esfuerzos ante la falta de ese personal”, denuncian.
Después de presentar en el ‘Informe sobre la Situación de la Sanidad Pública Andaluza’ datos objetivos sobre listas de espera, personal, inversiones y esperanza de vida que dejan a Andalucía en los últimos lugares de todo el Estado, ahora dicen que esto es lo que hay para este verano. “Y, claro está, con estas políticas no esperarán sacarnos de ese penoso último lugar que ocupamos en casi todos los ítems”, advierten.
Además, a los profesionales se les van a ofertar esos “precarios contratos” sin tener la bolsa de empleo del SAS actualizada y perjudicando a quienes no se les han tenido en cuenta sus servicios prestados, ya que “llevamos desde 2021 esperando esa actualización”.
