EL FARO
Son títulos oficiales con validez nacional que acreditan las competencias necesarias para el desarrollo de una actividad laboral concreta
La Junta de Andalucía ha otorgado un total de 13.587 certificados profesionales en la provincia de Granada desde el inicio de la actual legislatura, “unas cifras que reflejan el compromiso del Gobierno andaluz con la cualificación profesional de los granadinos y las granadinas”. Así lo ha trasladado hoy el delegado territorial de Empleo, Javier Martín Cañizares, durante la entrega de una veintena de títulos a vecinos y vecinas del municipio de Atarfe que han superado con éxito el proceso.
Según ha explicado el delegado, que ha celebrado la entrega en el Consorcio Vega Sierra Elvira junto su presidente, Antonio Salazar, y a la alcaldesa de Atarfe, Yolanda Fernández, los certificados profesionales son títulos oficiales, con validez en todo el territorio nacional, que acreditan las competencias necesarias para el desarrollo de una actividad laboral concreta, conforme a los estándares del Sistema Nacional de Cualificaciones. Éstos se pueden obtener por dos vías: bien a través de la superación de acciones formativas de Formación Profesional para el Empleo (FPE), o bien mediante la evaluación y acreditación de competencias adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación.
Así, de los 13.587 certificados concedidos por la Junta desde 2022 en Granada, el 68,4% se han obtenido a través de acciones de Formación Profesional para el Empleo, mientras que 4.293 han resultado favorables tras superar un proceso de acreditación de la experiencia laboral en la especialidad correspondiente, procedimiento que se tramita a través del programa ‘Andalucía Acredita’, de la Consejería de Desarrollo Educativo y Formación Profesional. En el caso de Atarfe, un total de 278 personas han obtenido el título en esta legislatura, 204 de ellas a través de cursos de FPE.
En cuanto a las especialidades de los certificados aprobados en estos últimos cuatro años, la mayoría están relacionados con la ayuda a domicilio, pero también con la carpintería, gestiones administrativas, seguridad privada, limpieza, desarrollo de aplicaciones web, seguridad informática, docencia, hostelería, artesanía, maquillaje profesional, actividades de venta, agricultura, albañilería, peluquería y cocina, entre otras.
El delegado ha subrayado que “un certificado profesional no es solo un título, es una oportunidad. Para las personas que lo obtienen supone tener acreditado oficialmente que se poseen las competencias necesarias para desempeñar una actividad laboral con garantías. Pero también, les sirve para mejorar el currículum y ampliar sus posibilidades de acceso o promoción en el mercado de trabajo”.
En este sentido, Martín Cañizares ha puesto en valor el procedimiento de acreditación de la experiencia, al señalar que “muchas personas llevan años desempeñando una profesión sin contar con un reconocimiento oficial de sus competencias. El programa ‘Andalucía Acredita’ permite convertir esa experiencia en una acreditación formal que mejora su estabilidad y sus expectativas laborales”.
Más facilidades
Para agilizar la entrega de los certificados, el Servicio de Atención a la Ciudadanía (SAC) de la Delegación Territorial de Empleo ha iniciado una colaboración con el Servicio de Formación, gracias a la cual, actualmente se realizan entregas todos los días de la semana en la sede del SAC, en el Complejo Administrativo Almanjáyar. Sólo el año pasado, el SAC entregó más de 5.000 títulos, que se suman a los que se resuelven cada año favorablemente.
Como experiencia piloto, la Delegación Territorial ha comenzado también a facilitar la entrega de certificados en algunos municipios más alejados de la capital o con mayores dificultades de comunicación. Para ello, el Servicio de Formación para el Empleo, en colaboración con el Servicio Andaluz de Empleo (SAE), remite los certificados a las oficinas del SAE correspondientes, de manera que puedan ser entregados directamente en el municipio de residencia de las personas interesadas que son avisadas previamente.
“Queremos una administración más cercana, más ágil y útil para la ciudadanía. Acercar estos certificados a los municipios es una forma de eliminar barreras y de facilitar que nadie deje de recoger un documento que puede marcar un antes y un después en su vida laboral”, ha concluido el delegado.
