Un total de 25 personas desempleadas participaron en el II Itinerario de Emprendimiento y Empleo en Almuñécar

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R.E.F.

La iniciativa se ha llevado a cabo por el Ayuntamiento sexitano, Mancomunidad de Municipios Costa Tropical y el  Servicio Andaluz de Empleo de la Junta, a través de Andalucía Emprende

TRINIDAD HERRERA, ALCALDESA DE ALMUÑECAR (Foto: Archivo El Faro)

Con la entrega de diplomas a 25 personas participantes en el 2ª Itinerario de Emprendimiento y Empleo para desempleados y desempleadas de Almuñécar y La Herradura, se ha clausura esta mañana el mismo en el Ayuntamiento sexitano.

El acto, que ha estado presido por la alcaldesa, Trinidad Herrera Lorente y el presidente de Mancomunidad de Municipios de la Costa Tropical, Sergio García Alabarce, acompañados de  Inmaculada López Dionisio, directora provincial de la Fundación Andalucía Emprende, y la concejal-delegada de Bienestar Social e Igualdad del Consistorio almuñequero, María del Carmen Reinoso.

En su intervención, la alcaldesa, Trinidad Herrera, antes de dar cuenta del balance de esta nueva edición, felicitó a los participantes al tiempo que animó a las demás administraciones a seguir apostando por este tipo de iniciativas”.

Herrera recordó que este Segundo Itinerario, denominado: “Itinerario de Emprendimiento y Empleo” es fruto de  una cooperación institucional entre el Ayuntamiento de Almuñécar, Servicio Andaluz de Empleo, Mancomunidad de Municipios de la Costa Tropical y Andalucía Emprende,  que por medio de una metodología dinámica y muy práctica han desarrollado talleres monográficos para los desempleados de Almuñécar de manera que estos, mejoren las competencias y habilidades necesarias para gestionar su carrera profesional y aumentar así su empleabilidad.

“El objetivo general del programa era  el desarrollo profesional y la inserción laboral, de mujeres y hombres  desempleados, tanto por cuenta propia como por cuenta ajena,  a través de información, formación y asesoramiento individual y grupal”, indicó la primera edil sexitana

Por su parte, la directora provincial de la Fundación Andalucía Emprende, Inmaculada López Dionisio, tras felicitar a los participantes y formadores, destacó la buena colaboración y entendimiento entre las administraciones participantes. “Una de las novedades de este Segundo Itinerario de Emprendimiento y Empleo es que además de la mujer, se ha abierto a la participación de los hombres, que fue  uno de los compromisos adquiridos en la primera edición.  Inmaculada López Dionisio animó a todos a que hicieran uso del CADE, además de anunciar que pronto habrá una oficina de atención en La Herradura.

Antes de proceder a la entrega de diplomas y el turno de intervenciones cerró el acto el presidente de la Mancomunidad, Sergio García Alabarce, quien también  se sumó a las felicitaciones de los participantes  y pidió a la Administración Autonómica que  siga apostando por todas aquellas iniciativas de emprendimiento y de recursos que ponga a disposición, tanto a  desempleados como a aquellas personas que quieran realizar autoempleo u otra iniciativa”, sentenció

Balance 2º Itinerario

En esta ocasión se registraron 31 solicitudes de candidaturas al programa, de las cuales han conseguido participar y terminar con éxito los siguientes bloques.  En el dedicado a “Competencias y habilidades para el empleo”,  de 35 horas, contó con 24 personas; en el segundo bloque, donde se trató la “Orientación hacia el empleo”, también  de 35 horas, estuvieron 20 personas; mientras  que el tercero, denominado “ Autoempleo” participaron 10 personas  y el último bloque, “Compromiso digital”,  de 15horas de duración contó con 13 alumnos o alumnas

Según el balance que expuso  la alcaldesa de Almuñécar, “hasta ahora podemos decir que seis participantes han encontrado trabajo por cuenta ajena y ya se encuentran trabajando en sus respectivos puestos de trabajo. Una participante está estudiando su proyecto empresarial, mediante el análisis de su plan de empresa, para su puesta en marcha antes del verano y, otros tantos alumnos o alumnas participantes se encuentran  en proceso de selección, donde han puesto en prácticas todas las técnicas y habilidades enseñadas durante el programa de forma muy satisfactoria y se encuentran en espera de resultados”.

La valoración media del programa realizada por parte de los participantes ha sido alta con un notable alto. Lo que nos debe de animar a seguir impartiendo  este tipo de actividades y formación  al tiempo que felicitaros.

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